100万元的一次性资金补贴。区（市）县政府、行业、企业也要对高技能人才培训基地建设给予经费支持。

（四）申请条件：1.管理能力。具有较强的管理能力和高效的组织管理体系。单位机构设置合理，部门职能和教职工岗位职责明确；已建立规范的培训管理、财务管理、资产管理、风险管理等制度；遵守国家有关法律法规，未发生违规违纪事件。2.培训能力。申报市级基地的培训场地和设施设备应符合国家建设和安全标准。能满足年培训300名以上的高技能人才的需要；具有3-5个经济发展急需、紧缺高技能人才培训特色专业（职业、工种）相匹配的实训设备；面向企业、学校和社会开展职业技能培训，年培训规模不少于1000人，其中高级工以上培训占20%以上。3.师资队伍。建立了完善的师资培养机制。有科学合理的师资培养规划和实施方案，重视专业带头人和骨干教师队伍建设；有满足培训需要的稳定的专、兼职教师队伍，师生比为1:16—1:20；技术理论课教师须具有大学本科及以上学历，其中具有高级专业技术职务的教师占理论教师总数的25% 以上；高级实习指导教师和具有高级技师职业资格的教师占实训教师总数的30%以上；院校类基地兼职教师人数不得超过教师总数的三分之一。4.校企合作。与3家以上大、中型企业建立了稳定的校企合作关系。有3个以上专业与合作企业共同研究确定专业建设、课程设置、培养计划、师资建设、研发课题和培训实习方案，并与合作企业共建了培训实习基地，聘请企业技师、高级技师和专业技术人员担任指导教师。

（五）申报程序：市人社局、市财政局根据建设项目规划，确定年度建设控制数并印发通知，按照以下程序组织对市级基地建设项目申报评审：1.项目申报。凡符合申报条件的单位可按属地原则向所在区（市）县人社局或相关市级主管部门申请，并向其递交申报材料。2.初审推荐。区（市）县市人社局或市级主管部门对申报单位的条件、申报材料的真实性进行审查并负责，将审查合格的建设项目申报资料函报市人社局，包括：（1）区（市）县人社局或市级主管部门初审推荐培训基地建设项目的情况报告，包括申报及初审情况，所推荐候选单位申报材料的真实性审查情况等。（2）项目申报单位需提交的相关资料：①《成都市级高技能人才培训基地建设项目申报书》；②《成都市级高技能人才培训基地建设项目实施方案》；③《×××（培训基地建设项目单位名称）成都市级高技能人才培训基地建设项目实施管理办法》和《×××（培训基地建设项目单位名称）成都市级高技能人才培训基地建设项目经费管理实施细则》等。申报材料弄虚作假的，一经核实，将取消申报资格。