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四川省科学技术厅关于印发《四川省“十四五”技术要素市场专项规划》的通知

政策来源:四川省科学技术厅 | 发布机构:四川省科学技术厅 | 发布时间:2023-01-13 | 2319 次浏览: | 分享到:

专栏5:聚源兴川行动

支持中央在川重大科技成果转化。重点在新一代信息技术、智能装备、航空与燃机、轨道交通、节能环保、绿色化工、清洁能源、钒钛稀土、先进材料、医药健康、生物资源、农业种业、农产品精深加工等领域,每年支持20项左右中央高校院所重大科技成果在川转化,力争5年支持100项左右,打造四川科技成果转化示范引领工程。

建立常态化联络机制。加强“聚源兴川”项目的跟踪服务和指导支持,及时协调解决转化落地过程中存在的困难和问题,确保项目落地见效。

 

(五)强化专业队伍建设,提升技术转移服务能力。

14.加快引育高端技术转移人才。支持国家技术转移人才培养基地发展,搭建技术经理人培养、管理和服务的专业化平台;充分发挥基地技术经理人培养作用,集聚一支高素质、专业化的技术经理人队伍。支持科研单位以市场化方式引进、聘用或联合第三方机构培养高水平技术转移转化专业人才队伍。搭建梯度化技术经理人培养体系,联合国内外知名技术转移机构,开展技术转移从业人员职业培训,提高从业人员专业素质和实践能力。鼓励在川高校推动技术转移专业学历教育。

 

专栏6:国家技术转移人才培养基地

高质量开展技术转移人才培养。四川省技术转移中心继续发挥国家技术转移人才培养基地作用,集聚优秀师资队伍,规范化、制度化培养技术转移从业队伍,5年培训技术经理人2000人次。推进建设技术转移人才学习、交流和管理服务平台。

完善技术经理人培养模式。建立专业化、梯度化技术转移人才培养体系,设置分领域、分行业技术经理人专业课程,以实习、实战模拟等形式开展技术经纪实务操作训练,培养具有较强实务能力的专业化、职业化技术转移人才。

 

15. 完善技术转移人才评价激励机制。进一步优化技术转移人才评价体系,建立符合技术转移转化工作特点的专门人才评价机制,配套完善技术经理人管理和服务体系。完善从事科技成果转化的科技人员职称评审制度,重点评价其科技成果转化取得的经济、社会和生态价值,畅通技术转移人才职业发展和职称晋升通道。允许科研单位从科技成果转化净收入中提取一定的比例奖励对转化科技成果做出重要贡献的工作人员和团队(含技术转移机构做出重大贡献的工作人员)。

(六)促进科技金融发展,加速技术与资本要素融通。

16.做大做强创业投资。探索“创投+孵化”模式,鼓励孵化器设立天使基金,引导风投机构、创投机构投资入股具有市场前景的实验室成果、中试研发项目。鼓励国有创投机构和创投团队跟投在川转化的中试研发和成果转化项目。鼓励市州出台政策吸引创投机构在本地落户,加快创业投资集聚。强化科技领域政府基金体系,鼓励各地设立创业投资、成果转化等专项基金,探索管理新机制新模式,更好发挥政府基金引导和撬动社会资本作用;改革完善评价考核模式,适当降低盈利指标、大项目指标等要求,建立基金管理人尽职容错机制。

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