（三）加强从业人员管理

1. 遵守防疫要求。机构从业人员要严格遵守机构疫情防控各项要求，自觉接受健康监测，配合测量体温，按照疫情防控重点人群核酸检测频次要求落实核酸检测。若返岗前7天有中高风险旅居史则暂缓返回机构，按规定做好医学观察，并按要求完成核酸检测。有发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状时，及时上报并主动前往医疗卫生机构就诊。配合做好流行病学调查，必要时按照规定接受集中隔离医学观察或就医。

2. 加强政策学习。机构从业人员应积极参加机构组织的疫情防控知识学习和培训，重点学习国家卫生健康委员会 国家疾病预防控制局印发的《新型冠状病毒肺炎防控方案（第九版）操作手册》等，关注“四川疾控”“成都健康官微”，及时知晓国家、四川省、成都市最新防控政策，熟练掌握防疫技能。

3. 做好个人防护。保安、保洁、食堂等工勤人员工作期间，应当全程佩戴医用外科口罩或以上级别口罩，戴一次性手套。食堂工作人员还应当戴帽子和穿工作服并保持清洁，定期洗涤、消毒。所有从业人员上下班期间不聚集、不扎推，尽可能做到学校住地两点一线，乘坐公共交通工具全程佩戴好口罩。

4. 完成疫苗接种。符合接种条件的从业人员，在无接种禁忌的情况下，应积极完成新冠病毒疫苗基础免疫接种，进行1剂次同源加强免疫或序贯加强免疫接种。

三、组织保障

（一）规范开展应急处置

1. 完善工作方案。各机构要加强对应急处置的各项准备，结合实际优化人员架构、明确职责分工、梳理处置流程，根据属地疫情形势和防控规定，在防疫部门的指导下，动态完善防控工作方案和应急处置预案，“一机构一策”精准防控，落实新冠肺炎等传染病防控各项措施，加强与属地科技主管部门、卫健部门、疾控机构、医疗卫生机构的“点对点”协作机制。

2. 加强应急演练。各区（市）县科技主管部门要主动与公安机关、医疗卫生机构和疾控机构等做好对接，适时组织区域内机构针对性开展疫情防控多场景、实操性应急演练，及时完善工作机制，确保一旦发生疫情，迅速激活区域、机构疫情防控应急指挥体系，启动应急处置机制，各环节快速响应和应急措施到位，及时有效应对突发情况。

3. 推动综合监管平台运用。各区（市）县科技主管部门要督促机构切实用好“市级校外培训机构综合监管平台”，及时更新完善从业人员、学员基础信息，确保“应录尽录、真实有效、逐一对应”，形成闭环工作机制，避免“脱管、漏管”，进一步实现校外培训精准防疫，智能防疫。

4. 规范应急处置。如机构从业人员、学员中有红黄码、新冠肺炎确诊病例、无症状感染者或密切接触者等，机构要立即启动应急预案，立即开展人员排查，并向辖区疾控机构报告，在属地卫健部门、疾控机构指导下，采取封闭管理、全员核酸检测、全面消毒消杀等处置措施。属地科技主管部门须第一时间向市科技局以及市“双减”办电话报告基本情况。