3.拨付。按照《攀枝花市支持股权融资补助办法》（攀办发〔2020〕63号）执行，由市、县（区）两级财政按比例兑现补助资金（补助资金由市、区两级财政按4∶6比例承担，扩权县辖区企业补助资金由市、县两级财政按1∶9比例承担）。

　　三、对将注册地迁往本市辖区的市外上市公司的其高管团队，给予50万元—300万元特殊贡献奖励。

　　（一）奖补内容

　　采取“一事一议”的办法，给予市外上市公司的其高管团队50万元至300万元激励奖补。

　　（二）奖补对象

　　将注册地迁往本市辖区的市外上市公司的高管团队。

　　（三）申报条件

　　上市公司将注册地、纳税登记迁入到我市辖区，运营达到三年以上，根据企业所属行业、市值、生产经营及纳税情况等方面进行综合评判。

　　（四）奖补程序

　　1.申请。企业准备激励奖补资金申请报告，工商注册地变更和税收完税证明相关材料，向市国资委或县（区）政府或两城管委会提出申请。

　　2.审核。市国资委或县（区）政府或两城管委会对申报企业进行初审。市金融工作局牵头召集会议，会同行业主管部门、市财政局、市市场监管局、市税务局、县区政府或管委会或市国资委议定拟奖励金额，统一意见后报市政府审定。

　　3.拨付。参照《攀枝花市支持股权融资补助办法》（攀办发〔2020〕63号）执行，由市、县（区）两级财政兑现补助资金（补助资金由市、区两级财政按4∶6比例承担，扩权县辖区企业补助资金由市、县两级财政按1∶9比例承担）。

　　四、开展人才创业“金融顾问”服务，为领军人才项目无偿定制专项金融企划，按照“一个项目一个金融顾问专班、一套金融支持企划”，跟踪服务项目落地、成长直至企业上市；为一般人才创业融资提供免费咨询服务，指导企业规范发展。

　　服务对象主要包括：

　　1.领军人才，主要针对海内外顶尖钒钛及钒钛新材料、新能源、石墨及石墨烯、高端装备制造、生物医药、节能环保等人才。

　　2.一般人才，包括高层次人才，紧缺专业引进人才。

　　有需要金融服务的领军人才和一般人才可向市金融工作局提出申请，市金融工作局会同市委组织部对人才身份进行核实，并结合领军人才需要，提供“金融顾问”服务，无偿定制专项金融企划，专班服务，持续跟进，协调做好项目落地、上市挂牌服务；结合一般人才需要，提供免费咨询服务，指导企业规范发展。

攀枝花市金融工作局 攀枝花市财政局 攀枝花市科学技术局

　　 2021年7月20日

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