（九）文旅宣传人才“雁栖计划”支持项目。以“丁真IP”等“网红”吸引了一批外地优秀文旅人才为契机，实施文旅宣传人才“雁栖计划”，招募一批文旅游优秀文旅工作者，开展为期1年的文化旅游服务工作，建设幸福美丽的藏族家乡。

（十一）短期服务项目。采取“人才+项目”的方式，主要由省市文旅单位、社会组织、企业到“三区”县开展智力服务、专业项目，以项目的形式服务“三区”县，并带动地方人才的培养。时间不少于2个月。根据文旅部要求，短期服务项目将严格审核各单位申报项目的可行性，并适时开展评估验收工作。

二、培养培训项目

培养培训项目以长期培养项目为主、短期培训为辅，重点面向深度贫困地区。中央财政按照每人每天120元的标准下拨至培养接受单位，每月按30天计算，主要用于开展教育培训、补助受训人员食宿、按规定解决差旅费等。

（一）“订单式”培养项目。针对各地急需紧缺人才培养需求情况，深入分析研判，“一人一策”，开展“订单”式培养。以非遗保护、美术创作、编剧编导、文旅创意、演艺市场、音乐产业、院团经营、文物修复、展览策划、图书管理等急需紧缺专业人才为重点，具体采取驻团跟组学习、进馆跟师学艺、访学研修、挂职锻炼、院校进修等方式，从“三区”县文旅工作者中遴选有发展潜力的优秀干部人才到省市文旅单位学习锻炼。时间不少于3个月。

（二）“优秀文旅人才研修计划”项目。以“三区”文旅融合为主题，设计乡村振兴、乡村旅游发展主题，开展实施3个研修班，开展为期60天的研修培训，为基层培养一批文旅骨干。

（三）短期脱产培训。时间一般为7天，主要以省市级文旅单位申报项目的方式开展。根据文旅部要求，短期脱产培训班将严格审核项目的可行性，并适时开展评估验收工作。

附件2：项目申报操作指南（申报系统内下载）

关于开展2024年度文旅工作者服务支持艰苦边远和基层一线专项项目申报和2023年专项工作总结的通知